Integracja kulturowa ma ogromne znaczenie dla sukcesu zagranicznych pracowników w nowym środowisku pracy i dla ogólnego sukcesu firmy. Kiedy zagraniczni pracownicy czują się komfortowo, są rozumiani i doceniani, są bardziej skłonni do efektywnej współpracy. O czym warto pamiętać, gdy zatrudnia się zagranicznych pracowników?
Kiedy myślisz o biurze sprzed 50 lat, co Ci się rysuje przed oczami? Prawdopodobnie ciężkie, drewniane biurka z górami papierów i maszyną do pisania na wierzchu. Fast forward do dzisiaj, a znajdziesz się w świecie, gdzie biurka stają się technologicznie zaawansowane, z naciskiem na ergonomię i komfort użytkownika. Ale jak do tego doszliśmy?
Ostatecznie nie 30 osób, a 6 osób pożegna się z pracą w Zespole Zakładów Opieki Zdrowotnej w Wadowicach w związku cięciami kosztów płacowych. To decyzja kierownictwa szpitala, które negocjowało ostatnio ze związkami zawodowymi oszczędności w kosztach pracowniczych. Związki zawodowe nie zgodziły się na ograniczenie funduszu socjalnego. Rozwiązanie takie mogło zapobiec zwolnieniom.